DUERP Agence assurance / banque
Le Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels est obligatoire dès le premier salarié. Pour le secteur agence assurance / banque, PapierSchrono.fr propose déjà 7 risques spécifiques identifiés, avec gravité, fréquence et mesures de prévention suggérées.
Risques spécifiques au secteur « Agence assurance / banque »
- Sécurité — Agression ou tentative de vol (braquage, notamment en agence bancaire)
- Poste de travail — Sédentarité prolongée au poste de travail
- Psychosocial — Charge mentale liée à la gestion de situations clients difficiles (réclamations, sinistres, impayés)
- Poste de travail — Fatigue visuelle liée au travail prolongé sur écran
- Psychosocial — Stress lié aux objectifs commerciaux et à la responsabilité financière des dossiers traités
- Organisationnel — Charge liée à la protection de données sensibles et confidentielles des clients
- Sécurité — Incivilités ou tensions au guichet avec le public
Mesures de prévention à connaître
- Dispositifs de sécurité de l'agence (vidéosurveillance, alarme silencieuse)
- Procédure d'alerte et de mise en sécurité du personnel
- Formation à la gestion d'un braquage / debriefing post-incident
- Pauses régulières
- Mobilier de bureau ergonomique
- Alternance des tâches sur la journée
Pour aller plus loin
- Checklist DUERP en 9 étapes — le guide pratique complet
- Bibliothèque de risques par secteur — les 64 secteurs couverts
- Le DUERP sans service RH — pourquoi c'est obligatoire
Questions fréquentes
Le DUERP est-il obligatoire pour le secteur Agence assurance / banque ?
Oui, dès l'embauche du premier salarié, quel que soit le secteur — agence assurance / banque ne fait pas exception à cette obligation du Code du travail (art. R4121-1).
Que risque une entreprise sans DUERP à jour ?
Une amende administrative jusqu'à 1 500 € (3 000 € en récidive), et en cas d'accident du travail, l'absence de DUERP facilite la reconnaissance d'une faute inexcusable de l'employeur.
Combien coûte un DUERP pour ce secteur ?
À partir de 60 € pour une TPE (1 salarié), jusqu'à 199 € pour 10 salariés et plus, puis 19,90 €/an pour la mise à jour annuelle obligatoire.